Главной ценностью АО «Казахстанская Жилищная Компания» являются ее сотрудники. Наши сотрудники – это профессионалы своего дела, целеустремленные и ориентированные на высокие результаты.

Основной целью Кадровой политики АО «Казахстанская Жилищная Компания» является формирование профессионального персонала, мотивированного на достижение стратегических целей и задач АО «Казахстанская Жилищная Компания».

В АО «Казахстанская Жилищная Компания» действует конкурсная система отбора кандидатов на вакантные должности, которая нацелена на подбор наилучших кандидатов, в соответствии с требованиями к уровню квалификации и профессиональной компетенции кандидатов, на основе его профессиональных качеств, а также тех личностных качеств, которые могут быть полезными при работе в коллективе Компании.

Актуальные вакансии АО «Казахстанская Жилищная Компания» размещены на портале по адресу jobs.baiterek.gov.kz